Ukončeno v akademickém roce 2012/2013

Odborný seminář

Typ studia	navazující magisterské
Jazyk výuky	čeština
Kód	115-0372/01
Zkratka	ODBS
Název předmětu česky	Odborný seminář
Název předmětu anglicky	Special Seminar
Kreditů	5
Garantující katedra	Katedra managementu
Garant předmětu	prof. PhDr. Jiří Bláha, CSc.

Osnova předmětu

1. Poznatky a metody jednotlivých disciplín oboru Management, zejména předmětů řízení lidských zdrojů, analýza ekonomických subjektů, strategický management, plánování, společenská odpovědnosti firmy.
2. Zadání případových studií studentům z praxe, dokumentující propojenost jednotlivých předmětů v rámci oboru Management.
3. Prezentace případových studií studenty.
4. Diskuse o propojení teoretických východisek a praktické aplikace v rámci oboru Management.
5. Shrnutí poznatků vzhledem k pozadavkům SZZ.

Povinná literatura

ARMSTRONG, Michael. Řízení lidských zdrojů. 10. vyd. Praha: Grada, 2007. ISBN 978-80-247-1407-3.
ARNOLD, John et al. Psychologie práce pro manažery a personalisty. Brno: Computer Press, 2007. ISBN 978-80-251-1518-3.
BARTÁK, Jan. Vzdělávání ve firmě. Praha: Alfa, 2007. ISBN 978-80-86851-68-6.
BAY, H. Rolf. [i]Účinné vedení týmů.[/i] Praha: Grada, 2000. ISBN 80-247-9068-8.
BEDRNOVÁ, Eva a Ivan NOVÝ et al. Psychologie a sociologie řízení. 3. rozš. a dopl. vyd. Praha: Management Press, 2007. ISBN 978-80-7261-169-0.
BĚLOHLÁVEK, František. Jak vést rozhovory s podřízenými. Praha: Grada, 2009. ISBN 978-80-247-2313-6.
BĚLOHLÁVEK, František: Jak vést a motivovat lidi. 5. vyd. Brno: Computer Press, 2008. ISBN 978-80-251-2235-8.
BĚLOHLÁVEK, František., Pavol KOŠŤAN a Oldřich ŠULÉŘ. Management. Olomouc: Rubico, 2001. ISBN 80-85839-45-8.
BLÁHA, J., A. MATEICIUC a Z. KAŇÁKOVÁ. Personalistika pro malé a střední firmy. Brno: CP Books, 2005. ISBN 80-251-0374-9.
BLÁHA, J., Z. KAŇÁKOVÁ a J. KOVÁCS. Průvodce řízením lidí pro malé a střední podnikání. Ostrava: VŠB – TU Ostrava, 2003. ISBN 80-248-0501-4.
CIMLER, Petr a Dana ZADRAŽILOVÁ. Retail management. Praha: Management Press, 2007. ISBN 978-80-7261-167-6.
DYTRT, Zdenek et al. Etika v podnikatelském prostředí. Praha: Grada, 2006. ISBN 80-247-1589-9.
HRONÍK, František. Rozvoj a vzdělávání pracovníků. Praha: Grada, 2007. .
KOUBEK, Josef. Řízení lidských zdrojů: základy moderní personalistiky. 4. rozš. a dopl. vyd. Praha: Management Press, 2007. ISBN 978-80-7261-168-3.
KRYMLÁKOVÁ, Hana. Etika a odpovědnost organizace. Ostrava: VŠB – TU Ostrava, 2009. ISBN 978-80-248-2092-7.
MULLINS, J. Laurie. Essentials of organisational behaviour. 8th ed. London: Prentice Hall, 2008. ISBN 978-0-273-70888-9.
NAKONEČNÝ, Milan. Sociální psychologie organizace. Praha: Grada, 2005. ISBN 80-247-0577-X.
PUTNOVÁ, Anna a Pavel SEKNIČKA. Etické řízení ve firmě: nástroje a metody, etický a sociální audit. Praha: Grada, 2007. ISBN 978-80-247-1621-3.
SYNEK, Miloslav et al. Manažerská ekonomika. 4. vyd. Praha: Grada, 2007. ISBN 978-80-247-1992-4.

Doporučená literatura

FOTR, Jiří a Ivan SOUČEK. Podnikatelský záměr a investiční rozhodování. Praha: Grada, 2005. ISBN 80-247-0939-2.
IMAI, Masaaki. Kaizen: metoda, jak zavést úspornější a flexibilnější výrobu v podniku. Brno: Computer Press, 2007. ISBN 978-80-251-1621-0.
JOHNSON, Gerry a Kevin SCHOLES. Cesty k úspěšnému podniku. Praha: Computer Press, 2000. ISBN 80-7226-220-3.
STAŇKOVÁ, Anna. Podnikáme úspěšně s malou firmou. Praha: C. H. Beck, 2007. ISBN 978-80-7179-926-9.
ULRICH, Dave. Mistrovské řízení lidských zdrojů. Praha: Grada, 2009. ISBN 978-80-247-3058-5.
VAŠTÍKOVÁ, Miroslava. Marketing služeb. Praha: Grada, 2008. ISBN 978-80-247-2721-9.
VEBER, Jaromír a Jitka SRPOVÁ. Podnikání malé a střední firmy. 2. vyd. Praha: Grada, 2008. ISBN 978-80-247-2409-6.

zpět na vyhledávání