1. Kariéra
- Významy pojmu
- Faktory ovlivňující kariéru
- Kariéra a vědní obory
- Přístupy ke kariéře v 20. století
2. Rozvoj kariéry
- Kritéria rozvoje
- Subjektivní a objektivní kariéra
- Různé přístupy k rozvoji kariéry
3. Plánování kariéry
- Z hlediska organizace
- Z hlediska jedince
- Individuální plánování kariéry - postup
4. Řízení kariéry
- Z hlediska organizace
- Z hlediska jedince
5. Faktory ovlivňující kariéru
- Socioekonomické prostředí
- Organizace
- Jedinec
6. Kariérová motivace
- McClellandova typologie
- Hollandova typologie
- Scheinova typologie
- Sebehodnocení (na základě již přednášených témat)
7. Průvodní dopis a strukturovaný životopis
- Účel průvodního dopisu
- Forma a obsah průvodního dopisu
- Účel strukturovaného životopisu
- Postup při sestavení
- Druhy strukturovaných životopisů
- Všeobecně přijímané požadavky
8. Přijímací pohovory
- Cíle
- Příprava
- Druhy
- Struktura přijímacího pohovoru
- Otázky
- Příprava
9. Strukturace kariéry
- Kariérové etapy a životní období
- Strukturace kariéry
- Kariérové volby
- Personální činnosti a kariérové etapy
10. Druhy a modely kariéry, hodnocení kariéry
- Subjektivní a objektivní kariéra
- Modely kariér
- Kritéria hodnocení kariéry
- Faktory ovlivňující úspěšnou kariéru
11. Přístupy ke kariéře
- Tradiční pojetí kariéry
- Kritéria rozvoje, úspěšnosti atd.
- Převažující modely
- Současné pojetí kariéry
- Kritéria rozvoje, úspěšnosti atd.
- Převažující modely
12. Kontinuální profesní rozvoj
- Profesní rozvoj
- Osobní rozvoj
- Kontinuální profesní rozvoj
13. Problémy a překážky (bariéry) v kariéře
- Nejčastější problémy v průběhu kariéry
- Druhy a charakteristiky překážek v kariéře
14. Hledání zaměstnání, strategie rozvoje kariéry
- Postup a volby
- Strategický přístup ke kariéře
- Významy pojmu
- Faktory ovlivňující kariéru
- Kariéra a vědní obory
- Přístupy ke kariéře v 20. století
2. Rozvoj kariéry
- Kritéria rozvoje
- Subjektivní a objektivní kariéra
- Různé přístupy k rozvoji kariéry
3. Plánování kariéry
- Z hlediska organizace
- Z hlediska jedince
- Individuální plánování kariéry - postup
4. Řízení kariéry
- Z hlediska organizace
- Z hlediska jedince
5. Faktory ovlivňující kariéru
- Socioekonomické prostředí
- Organizace
- Jedinec
6. Kariérová motivace
- McClellandova typologie
- Hollandova typologie
- Scheinova typologie
- Sebehodnocení (na základě již přednášených témat)
7. Průvodní dopis a strukturovaný životopis
- Účel průvodního dopisu
- Forma a obsah průvodního dopisu
- Účel strukturovaného životopisu
- Postup při sestavení
- Druhy strukturovaných životopisů
- Všeobecně přijímané požadavky
8. Přijímací pohovory
- Cíle
- Příprava
- Druhy
- Struktura přijímacího pohovoru
- Otázky
- Příprava
9. Strukturace kariéry
- Kariérové etapy a životní období
- Strukturace kariéry
- Kariérové volby
- Personální činnosti a kariérové etapy
10. Druhy a modely kariéry, hodnocení kariéry
- Subjektivní a objektivní kariéra
- Modely kariér
- Kritéria hodnocení kariéry
- Faktory ovlivňující úspěšnou kariéru
11. Přístupy ke kariéře
- Tradiční pojetí kariéry
- Kritéria rozvoje, úspěšnosti atd.
- Převažující modely
- Současné pojetí kariéry
- Kritéria rozvoje, úspěšnosti atd.
- Převažující modely
12. Kontinuální profesní rozvoj
- Profesní rozvoj
- Osobní rozvoj
- Kontinuální profesní rozvoj
13. Problémy a překážky (bariéry) v kariéře
- Nejčastější problémy v průběhu kariéry
- Druhy a charakteristiky překážek v kariéře
14. Hledání zaměstnání, strategie rozvoje kariéry
- Postup a volby
- Strategický přístup ke kariéře