Ukončeno v akademickém roce 2002/2003

Chování v organizaci I

Typ studia	-
Jazyk výuky	čeština
Kód	711-0508/02
Zkratka	ChovOrg1
Název předmětu česky	Chování v organizaci I
Název předmětu anglicky	Organizational Behaviour
Kreditů	2
Garantující katedra	Katedra společenských věd
Garant předmětu	Fiktivní Uživatel

Osnova předmětu

1. Co je organizace, její vývoj a pohledy na organizaci v různých kulturách,
vedení a řízení
2. Individuum v organizaci, percepce, motivace, osobnost
3. Vývoj teorií řízení
4. Řízení pomocí cílů
5. Řídící styly, efektivita řízení v proměnlivých podmínkách
6. Organizační kultura, řízení změn
7. Vývoj organizací
8. Hodnocení pracovníků
9. Kariéra v organizaci

Povinná literatura

Bělohlávek, F. (1996): Organizační chování, Olomouc:Rubiko.
Dědina, J.; Odcházel, J. (2007): Management a moderní organizování firmy, Praha: Grada.
Dědina, J.; Malý, M. (2005): Moderní organizační architektura, Praha : Alfa Publishing, 2005.

Doporučená literatura

Hofstede, G. (2007): Kultury a organizace:software lidské mysli: spolupráce mezi kulturami a její důležitost pro přežití, Praha: Linde.
Hutchens, D. (2006):Neandrtálské stíny : zbavte se starých mýtů a naučte se jednat, Praha:Profess Consulting.
Keller, J. (2007): Sociologie organizace a byrokracie, Praha : Sociologické nakladatelství .

zpět na vyhledávání