Ukončeno v akademickém roce 2010/2011

Chování v organizaci I

Typ studia	-
Jazyk výuky	čeština
Kód	711-0508/05
Zkratka	ChovOrg1
Název předmětu česky	Chování v organizaci I
Název předmětu anglicky	Organizational Behaviour
Kreditů	3
Garantující katedra	Katedra společenských věd
Garant předmětu	PhDr. Iva Jašková

Cíle předmětu

Prokázat orientaci a schopnost praktického užití teorie a výzkumu vztahujících se k současným a budoucím trendům organizačního chování
Prokázat pochopení vztahů mezi chováním jednotlivce a jeho společenským a organizačním kontextem.
Diagnostikovat a vytvořit konstruktivní návrhy k pracovním problémům z perspektivy organizačního chování
Prokázat analytické schopnosti a schopnost aplikovat jednotlivé teorie v prostředí různých organizačních kontextů.

Povinná literatura

Bělohlávek, F. (1996): Organizační chování, Olomouc:Rubiko.
Dědina, J.; Odcházel, J. (2007): Management a moderní organizování firmy, Praha: Grada.
Dědina, J.; Malý, M. (2005): Moderní organizační architektura, Praha : Alfa Publishing, 2005.

Doporučená literatura

Hofstede, G. (2007): Kultury a organizace:software lidské mysli: spolupráce mezi kulturami a její důležitost pro přežití, Praha: Linde.
Hutchens, D. (2006):Neandrtálské stíny : zbavte se starých mýtů a naučte se jednat, Praha:Profess Consulting.
Keller, J. (2007): Sociologie organizace a byrokracie, Praha : Sociologické nakladatelství .

zpět na vyhledávání