Děkan Fakulty strojní vyhlašuje výběrové řízení na obsazení pracovní pozice
Asistent/Asistentka znalostního transferu 1
Absolvent magisterského nebo doktorského studia, může mít i omezenou
pracovní zkušenost maximálně však do 6 let po ukončení studia.
Obor: Strojírenská
technologie, Konstrukce
Typ pozice
Vědecko-výzkumná pozice
Pracoviště
Katedra obrábění, montáže a strojírenské metrologie (Fakulta strojní)
Popis práce
- samostatný koncepční návrh a detailní konstrukce
mechanických částí, vysokoteplotních stoplovacích zařízení (pro potrubí
DN25 až DN300).
- vývoj a konstrukční řešení vrtacích zařízení pro
vysoké teploty (až 400 °C) a vysoké tlaky,
- úzká inženýrská spolupráce s akademickým týmem na
pevnostních výpočtech, simulacích a teoretických modelech konstrukcí,
- aktivní implementace výsledků numerických simulací
do konstrukčních úprav a prototypové dokumentace zařízení,
- návrh modifikací a konverze konstrukčních dat
stávajících zařízení na mezinárodní normy ANSI,
- koordinace výroby, sestavení a oživování funkčních
vzorků a prototypů přímo v dílnách podniku,
- plánování a vyhodnocování technických zkoušek s
využitím generátoru reálných provozních podmínek.
Typ pracovněprávního vztahu
Pracovní smlouva na dobu určitou
Výše úvazku
0,5 - 0,6 dle dohody
Předpokládané datum nástupu
1. 7. 2026 nebo dle dohody
Požadujeme
- ukončené VŠ vzdělání technického směru (konstrukce
strojů, strojní inženýrství, aplikovaná mechanika nebo mechatronika),
- pokročilou a aktivní znalost moderních 3D CAD systémů
pro tvorbu výkresové dokumentace,
- znalost mechanických návrhových principů,
dimenzování komponent a základů mechaniky,
- praktické zkušenosti s návrhem, stavbou a vývojem
jednoúčelových strojů nebo průmyslových technologických zařízení,
- specifickou orientaci v technologiích přesného
zpracování, dělení a tváření kovů,
- schopnost detailního čtení komplexní technické
dokumentace a samostatná tvorba výrobních a sestavných výkresů,
- znalost principů měření mechanické přesnosti,
geometrie a tuhosti strojních částí.
Nabízíme
- práci v perspektivní organizaci,
- zázemí stabilní a moderní univerzity,
- příjemné a vstřícné pracovní prostředí,
- 6 týdnů dovolené,
- pružnou pracovní dobu,
- mzdové ohodnocení dle vašich zkušeností,
- odborné i jazykové vzdělávání a možnost seberozvoje,
- parkování v areálu univerzity,
- univerzitní mateřskou školu v areálu univerzitního kampusu,
- příspěvek na penzijní připojištění / doplňkové penzijní spoření,
- dotované stravování v menze,
- sportovní a volnočasové aktivity na sportovištích VŠB-TUO, program pro podporu zdravého životního stylu a pohybu s MultiSport kartou,
- přístup k elektronickým informačním zdrojům a e-knihám,
- program VŠB-TUO Plus s nabídkou zvýhodněných cen v oblasti kultury, zdraví, rekreace apod.,
- další zaměstnanecké benefity dle aktuální nabídky.
Při podání přihlášky doložte následující dokumenty
- profesní životopis zaměřený na odbornou praxi a
dosavadní zkušenosti,
- motivační dopis,
- výpis z databází WoS a SCOPUS,
- případně další doklady osvědčující odbornou kvalifikaci.
Doplňující informace
Pracovní pozice je řešena v rámci projektu „Partnerství znalostní
transfer VŠB-TUO - FASTRA“,
reg. č. CZ.01.01.01/06/24_045/0007327, hlavní
řešitel projektu je společnost FASTRA, s.r.o.
Předpokládané datum ukončení projektu je 31. 7. 2028.
Termín pro podání přihlášek
29. 6. 2026