Předmět se zaměřuje na kulturu bezpečnosti, která je vnímána jako další stupeň řízení bezpečnosti. Společnosti si začínají uvědomovat, že vzhledem k vývoji a změnám v oblasti bezpečnosti je nutné rozvíjet nejen technickou a organizační stránku bezpečnosti, ale mnohem více se soustředit na jednání zaměstnanců a jejich povědomí o bezpečnosti.
Budování vysoké kultury bezpečnosti s sebou přináší velké množství pozitivních efektů v dalších oblastech rozvoje a řízení firmy, ale také klade nároky na znalosti, dovednosti a kompetence přesahující oblast BOZP, tak jak je běžně vnímána. Proto je nutné, aby profesionálové v oblasti HSE měli dostatečné znalosti o tomto tématu a zejména aby získali dovednosti, potřebné pro kontinuální zlepšování v oblasti kultury bezpečnosti. Jedná se celý komplex zejména měkkých dovednosti z oblasti ovlivňování lidského chování, psychologie, vytváření návyků, leadershipu, které by měli během výuky získat.