Přeskočit na hlavní obsah
Přeskočit hlavičku

Organizační chování

Anotace

Cílem předmětu je seznámit studenty s hlavními přístupy organizačního chování a s jejich aplikací v organizačním kontextu. Předmět zahrnuje výběr problematiky individuálního chování, chování ve skupinách a v rámci celé organizace. Prezentované teoretické koncepce jsou potřebné pro analýzy hlavních individuálních, skupinových a organizačních faktorů, ovlivňujících organizační procesy a konkurenceschopnost organizací.

Povinná literatura

COLLINS, Denis. Business Ethics. Best Practices for Designing and Managing Ethical Organizations. Los Angeles: SAGE, 2019. ISBN 978-1-5063-8805-2.
MULLINS, Laurie J. Management and Organisational Behaviour. 12th ed. Harlow: Pearson, 2019. ISBN 978-1-292-24548-5.
STERNAD, Dietmar. Effective management: developing yourself, others and organizations. London: Red Globe Press, 2020. ISBN 978-1-352-00729-9.

Advised literature

ARNOLD, John et al. Work Psychology: Understanding Human Behaviour in the Workplace. 7th ed. Harlow: Pearson, 2020. ISBN 978-1-292-26943-6 .
DENHARDT, Robert B.; DENHARDT, Janet V.; ARISTIGUETA, Maria P. a RAWLINGS, Kelly C. Managing human behavior in public and nonprofit organizations. 5th ed. California: SAGE, 2020. ISBN 978-1-5063-8266-1.
GRIFFIN, Ricky W.; PHILLIPS, Jean M. a GULLY, Stanley M. Organizational Behavior: Managing People and Organizations. 12th ed. Boston: Cengage, 2021. ISBN 978-1305501393.


Jazyk výuky angličtina, angličtina, angličtina, angličtina, angličtina, angličtina, angličtina
Kód 115-0562
Zkratka OB
Název předmětu česky Organizační chování
Název předmětu anglicky Organizational Behaviour
Garantující katedra Katedra managementu
Garant předmětu doc. PhDr. ThDr. Lucjan Klimsza, Ph.D., MBA