Zaměstnanci a studenti VŠB – Technické univerzity Ostrava se mohli na začátku června blíže seznámit s aliancí U!REKA, která se od začátku letošního roku pyšní také označením Evropské univerzity. Součástí U!REKA týmu na VŠB-TUO je Monika Maňáková.
Kdy jste poprvé slyšela o alianci U!REKA?
Poprvé jsem o U!REKA slyšela asi před rokem. Ale bylo to jen velice okrajově a nebyla jsem v ní nijak zapojena.
Jak jste do U!REKA zapojena, co konkrétně máte na starost?
Jsem zapojena do WP4 - Open and inclusive campus, nebo taky pracovně mobility. Komunikuji s partnery v tomto balíčku a jsem k ruce paní proděkance Skotnicové, která balíček skvěle vede. Často komunikujeme i s balíčkem WP6, protože máme podobné ukazatele, které musíme splnit. Ale to se domlouváme hlavně v rámci VSB-TUO.
Co váš task přinese studentům a zaměstnancům VŠB-TUO?
My máme za úkol najít 70 otevřených kurzů (open courses), které se budou nabízet v Online Campusu, který máme také za úkol navrhnout a spustit do dvou let. Tam by si mohli studenti i zaměstnanci vybírat kurzy, které je zajímají i z jiných univerzit. Také máme za úkol vložit všem studentům do studijních plánů nějaký kurz navržený alespoň dvěma U!REKA partnery, který se bude zabývat hlavně udržitelností a digitalizací. Všichni studenti se tak nejen dozví, jak mohou i oni přispět k tomu, aby bylo vše kolem nich udržitelnější, ale zároveň budou mít možnost se seznámit s tím, jak probíhá výuka na jiných U!REKA univerzitách.
Jak probíhá spolupráce s U!REKA univerzitami?
V našem balíčku jsou všichni velmi aktivní a úkoly, které máme plnit, plní včas a na výbornou. Mezi univerzitami lze pozorovat velké rozdíly v tom, jak u nich probíhá výuka, jak mají koncipovány studijní plány, jak je organizován semestr. Přesto však je vidět vůle spolupráci podpořit a utužit a rozdíly mezi univerzitami spíše využít v náš prospěch, než abychom je používali jako záminku, proč něco nejde.
V rámci akce U!REKA Connects jste měla workshop. Jak proběhl?
V rámci mého workshopu na U!REKA Connects vystoupilo 5 různých prezentujících, kteří ukázali na příkladech dobré praxe z jejich projektů a univerzit, že když je vůle, tak lze zvládnout jakoukoliv výzvu. Řečníci prezentovali své zkušenosti z projektu, který se zaměřoval na nastavení inkluze pro studenty na institucích, dozvěděli jsme se, jak se postarat o studenty s nějakým zdravotním nebo jiným omezením, jak pořádat BIPy a COILy, jak v Amsterdamu dosáhli toho, že na mobilitu vyjíždí téměř všichni studenti.